{"id":21029,"date":"2016-07-18T14:26:38","date_gmt":"2016-07-18T14:26:38","guid":{"rendered":"http:\/\/www.envolverde.com.br\/?p=211533"},"modified":"2016-07-18T14:26:38","modified_gmt":"2016-07-18T14:26:38","slug":"empoderamento-feminino-e-desenvolvimento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/2016\/07\/ultimas-noticias\/empoderamento-feminino-e-desenvolvimento\/","title":{"rendered":"Empoderamento feminino e desenvolvimento"},"content":{"rendered":"
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Da esquerda para a direita, a diretora regional da ONU Mulheres para as Am\u00e9ricas e o Caribe, Luiza Carvalho; a diretora executiva da ONU Mulheres, Phumzile Mlambo-Ngcuka; a ministra da Condi\u00e7\u00e3o da Mulher da Costa Rica, Alejandra Mora, e a copresidente do Painel de Alto N\u00edvel para o Empoderamento Econ\u00f4mico das Mulheres e presidente executiva da IKEA Su\u00ed\u00e7a, Simona Scarpaleggia, durante a sess\u00e3o do painel em S\u00e3o Jos\u00e9. Foto: Diego Arguedas Ortiz\/OS<\/p><\/div>\n

Por\u00a0Diego Arguedas Ortiz, da IPS –\u00a0<\/em><\/p>\n

S\u00e3o Jos\u00e9, Costa Rica, 18\/7\/2016 \u2013 A inclus\u00e3o das mulheres no modelo de desenvolvimento latino-americano, com maior participa\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho e melhores condi\u00e7\u00f5es salariais, contribuiu decisivamente para reduzir a pobreza extrema na regi\u00e3o. Al\u00e9m disso, tra\u00e7a um mapa do caminho para as d\u00edvidas em mat\u00e9ria de g\u00eanero que ainda existem na Am\u00e9rica Latina e no resto do mundo.<\/p>\n

Foi o que determinou a segunda sess\u00e3o do Painel de Alto N\u00edvel do Secret\u00e1rio-Geral das Na\u00e7\u00f5es Unidas para o Empoderamento das Mulheres, que reuniu, na capital da Costa Rica, entre os dias 13 e 15 deste m\u00eas, 15 l\u00edderes de v\u00e1rios continentes, com o objetivo de trocarem experi\u00eancias positivas para maior autonomia econ\u00f4mica da popula\u00e7\u00e3o feminina.<\/p>\n

\u201cSe as mulheres tivessem mantido a condi\u00e7\u00e3o dos anos 1990, a pobreza extrema hoje estaria em torno dos 30%, e n\u00e3o dos 12% como agora\u201d, afirmou a brasileira Luiza Carvalho, diretora regional da ONU Mulheres para as Am\u00e9ricas e o Caribe. Assim ela se referiu a indicadores regionais de empoderamento econ\u00f4mico, como o aumento de mulheres no mercado de trabalho, que passou de uma participa\u00e7\u00e3o de 40% das mulheres, em 1990, para 55% atualmente, o maior aumento entre as regi\u00f5es do mundo.<\/p>\n

Para Carvalho, \u00e9 uma estat\u00edstica que traz esperan\u00e7a para enfrentar os muitos desafios pendentes em mat\u00e9ria de igualdade de g\u00eanero \u201cVemos esses avan\u00e7os somente como um ponto a partir do qual devemos avan\u00e7ar. Ainda n\u00e3o estamos onde queremos\u201d, afirmou.A segunda sess\u00e3o do Painel de Alto N\u00edvel, f\u00f3rum criado em mar\u00e7o pelo secret\u00e1rio-geral da Organiza\u00e7\u00e3o das Na\u00e7\u00f5es Unidas (ONU), Ban Ki-moon, enfatizou especialmente a regi\u00e3o latino-americana, embora seu olhar fosse mundial.<\/p>\n

O Painel est\u00e1 integrado por influentes l\u00edderes de governos, setores privado e acad\u00eamico, e sociedade civil, sendo copresidido por Simona Scarpaleggia, presidente executiva da empresa Ikea Su\u00ed\u00e7a, e pelo presidente da Costa Rica, Luis Guillerrmo Sol\u00eds. Ainda este ano o painel apresentar\u00e1 suas recomenda\u00e7\u00f5es ao secret\u00e1rio-geral.Carvalho recordou que as mulheres da regi\u00e3o ainda est\u00e3o sub-representadas em setores cient\u00edficos e tecnol\u00f3gicos e que a viol\u00eancia contra a mulher na Am\u00e9rica Latina continua sendo a mais alta do mundo.<\/p>\n

Em n\u00edvel mundial, os sal\u00e1rios das mulheres s\u00e3o 24% inferiores aos dos seus colegas homens, elas fazem duas vezes e meia mais trabalhos de cuidados e dom\u00e9sticosn\u00e3o remunerados do que eles, e t\u00eam uma presen\u00e7a desproporcional nos escrit\u00f3rios e de apoio (63%) em compara\u00e7\u00e3o com os cargos de gest\u00e3o (33%).Durante o Painel a diretora executiva da ONU Mulheres, Phumzile Mlambo-Ngcuka, pediu que sejam as pr\u00f3prias mulheres a indicar as \u00e1reas em que a economia as impacta mais e nas quais se sentem limitadas.<\/p>\n

\u201cQue sejam as mulheres a nos dizerem como consideram que os governos poderiam facilitar esses processos para elas\u201d, apontou Mlambo-Ngcuka, de nacionalidade sul-africana e que tamb\u00e9m \u00e9 secret\u00e1ria-geral adjunta da ONU. Apesar de pequenos triunfos em mat\u00e9ria de participa\u00e7\u00e3o da mulher, a regi\u00e3o latino-americana ainda \u201ctem um bom n\u00famero de desafios. Podemos aprender tanto com desafios como com \u00eaxitos\u201d, destacou.<\/p>\n

Em geral, o empoderamento econ\u00f4mico \u00e9 um requisito necess\u00e1rio para se alcan\u00e7ar uma verdadeira igualdade de g\u00eanero em n\u00edvel global, e as persistentes brechas em mat\u00e9ria de participa\u00e7\u00e3o trabalhista, sal\u00e1rio igual e retribui\u00e7\u00e3o por servi\u00e7os no \u00e2mbito privado dificultam esse avan\u00e7o, insistiram as participantes do Painel. Conseguir a igualdade de g\u00eanero e o empoderamento das mulheres e meninas \u00e9 o quinto dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS), estabelecidos na Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustent\u00e1vel.<\/p>\n

No entanto, as l\u00edderes reunidas em S\u00e3o Jos\u00e9 destacaram que se trata de um objetivo que permeia todos os demais. \u201cO empoderamento econ\u00f4mico das mulheres \u00e9 condi\u00e7\u00e3o imprescind\u00edvel para atingir os objetivos desta agenda\u201d, ressaltou Carvalho.Mas os mecanismos para isso ainda est\u00e3o longe de serem os desejados e, por isso, foi necess\u00e1ria a cria\u00e7\u00e3o do Painel de Alto N\u00edvel, explicou Scarpaleggia. \u201cO ritmo para alcan\u00e7ar a meta (de n\u00famero 5) at\u00e9 2030 \u00e9 muito lento e por isso necessitamos acelerar e adotar a\u00e7\u00f5es. Se mantivermos esse passo, demorar\u00e1 cem anos\u201d, enfatizou.<\/p>\n

Para a executivada Ikea, um grupo multinacional de fabrica\u00e7\u00e3o e venda de m\u00f3veis e objetos para o lar, sobram os argumentos econ\u00f4micos para incluir as mulheres e conseguir a paridade 50-50. \u201cAs companhias podem fazer muito para cumprir essa meta. A Ikea, por exemplo, tem um objetivo de conseguir uma composi\u00e7\u00e3o de 50-50 em posi\u00e7\u00f5es de lideran\u00e7a at\u00e9 2020. Na Ikea Su\u00ed\u00e7a j\u00e1 chegamos a essa meta!\u201d, comemorou.<\/p>\n

De fato, um estudo divulgado em 2015 pela consultoria McKinsey afirma que uma maior incorpora\u00e7\u00e3o da mulher no mercado de trabalho pode aumentar anualmente o produto interno bruto global entre 12% e 26% ao ano a partir de 2025. Isso significaria entre US$ 12 trilh\u00f5es e US$ 28 trilh\u00f5es adicionais. O amplo arco do incremento se deve a duas op\u00e7\u00f5es propostas pelo estudo: o aumento menor ocorreria se cada regi\u00e3o alcan\u00e7asse o pa\u00eds mais avan\u00e7ado em igualdade de g\u00eanero, enquanto o cen\u00e1rio superior prop\u00f5e que a porcentagem de mulheres no mercado de trabalho seja igual \u00e0 dos homens.<\/p>\n

Em escala mundial, 75% dos homens em idade de trabalhar s\u00e3o parte da popula\u00e7\u00e3o ativa, contra 50% no caso das mulheres em idade de trabalhar, segundo o informe O Progresso das Mulheres no Mundo 2015-2016: Transformar as Economias Para Realizar os Direitos<\/em>, apresentado no encontro.\u201cNossas economias, al\u00e9m de estarem paralisadas, t\u00eam um problema de inclus\u00e3o. Isso significa que nossos pa\u00edses est\u00e3o desperdi\u00e7ando cerca de 50% do talento das mulheres\u201d, alertou Alejandra Mora, ministra da Condi\u00e7\u00e3o da Mulher da Costa Rica.<\/p>\n

Mora explicou que um empoderamento econ\u00f4mico imediatamente influi em outros setores da vida das mulheres. \u201cUma mulher com capital que permita satisfazer suas necessidades b\u00e1sicas pode p\u00f4r fim a agress\u00f5es abusivas de viol\u00eancia, \u00e0 falta de controle do corpo\u201d.Na Am\u00e9rica Latina, 29% das mulheres n\u00e3o tinham acesso a renda pr\u00f3pria em 2013, contra 13% dos homens. As especialistas foram claras em afirmar que o emprego por si n\u00e3o basta, e \u00e9 necess\u00e1rio que seja trabalho remunerado e de qualidade.<\/p>\n

Tamb\u00e9m destacaram que 59% dos empregos das mulheres na regi\u00e3o s\u00e3o informais, sem legisla\u00e7\u00e3o trabalhista, nem prote\u00e7\u00e3o social.Para garantir isso \u00e9 cr\u00edtico o campo do trabalho dom\u00e9stico remunerado, que representa 17% do emprego feminino na Am\u00e9rica Latina. Dos 22 pa\u00edses que ratificaram o Conv\u00eanio 189 da Organiza\u00e7\u00e3o Internacional do Trabalho (OIT), que regula os direitos dessas trabalhadoras, 12 s\u00e3o da regi\u00e3o. Envolverde\/IPS<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Por Diego Arguedas Ortiz, da IPS –  São José, Costa Rica, 18\/7\/2016 – A inclusão das mulheres no modelo de desenvolvimento latino-americano, com maior participação no mercado de trabalho e melhores condições salariais, contribuiu decisivamente para reduzir a pobreza extrema na região. Além disso, traça um mapa do caminho para as dívidas em matéria de gênero […] Continue Reading →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1109,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,1],"tags":[2830,3003,24,3043,2783],"class_list":["post-21029","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-desenvolvimento","category-ultimas-noticias","tag-1-1-canais","tag-empoderamento-feminino","tag-mulheres","tag-mundo-inter-press-service","tag-news3"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21029","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1109"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21029"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21029\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21031,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21029\/revisions\/21031"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21029"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21029"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ipsnews.net\/portuguese\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21029"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}